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湛陽的指尖劃開信封,一股淡淡的檀香味飄散出來,與空氣中殘留的興奮氣息格格不入。

信紙展開,映入眼簾的是幾行娟秀的字型,如同一把利刃,瞬間刺破了新勢力大會的歡愉氛圍。

“新策看似誘人,實則漏洞百出。人心易變,終將離散。”

戴瑤的目光掃過信上的文字,原本輕鬆的表情瞬間凝固。

她和湛陽對視一眼,彼此眼中的擔憂不言而喻。

這信的內容直指新人才政策的核心問題,如同當頭棒喝,敲醒了他們還沉浸在喜悅中的心。

新勢力的高層聽到動靜,紛紛圍攏過來,原本輕鬆的氛圍瞬間被緊張所取代。

眾人傳閱著信件,臉上的笑容消失殆盡,取而代之的是凝重和不安。

“這…這究竟是誰送來的?”趙人才官的聲音有些顫抖,他額頭冒出了細密的汗珠,顯然對信中的內容感到十分不安。

戴瑤沒有回答,她緊緊地抿著唇,她很清楚,新勢力如同蹣跚學步的幼童,任何風吹草動都有可能讓它傾覆。

這封信,無疑是一個警鐘,提醒他們要更加謹慎。

第二天,戴瑤把趙人才官叫到了辦公室。

“趙人才官,這封信你看了吧,我們必須重新審視新人才政策。”戴瑤開門見山,語氣堅定。

趙人才官卻不以為然,他推了推鼻樑上的眼鏡,眼中帶著一絲不耐煩,“戴總,我們的新政策已經足夠完善了,短時間內就能看到效果,不需要再做調整,況且,任何政策都不可能讓所有人都滿意,信口雌黃之人的話,不必當真。”

“長遠發展才是我們最需要關注的,如果只是短期的利益,那麼就算短期內留住了人,他們也遲早會因為其他的問題而離開,新政策必須根據實際情況,不斷調整和完善,才能真正留住人才。”戴瑤語氣平靜,但字裡行間卻帶著不容置喙的威嚴。

“戴總,您太過於杞人憂天了,我們的人才政策在市場上已經很有競爭力了,沒必要再折騰了。”趙人才官不依不饒,他認為戴瑤的要求過於苛刻,完全沒有考慮到實施難度和成本。

戴瑤眼神微冷,她緩緩站起身,走到窗前,望著窗外熙熙攘攘的人群,“我不是在和你們商量,而是在通知你們,新人才政策,必須修改!”

她的話音剛落,辦公室的門被人從外面推開,一陣風裹挾著一個略顯焦急的聲音闖了進來。

“戴總,有人來挖牆腳了!”

闖進來的正是新勢力的人才管理負責人趙人才官,他滿臉焦急,扶了扶滑落的眼鏡,語氣急促:“戴總,孫獵頭,他……他帶著優厚的條件,正在挖我們的人!”

戴瑤眉頭緊鎖,眼中閃過一絲寒芒:“具體情況如何?”

“他主要針對的是李不滿者等幾個核心人才,承諾提供雙倍薪資和更好的發展平臺。”趙人才官抹了一把額頭上的汗,語氣中帶著一絲慌亂。

戴瑤和湛陽交換了一個眼神,兩人心中都有了計較。

戴瑤轉過身,走到辦公桌前,拿起一份檔案,語氣沉穩:“立刻公佈我們新的人才福利措施。”

趙人才官一愣,隨即反應過來,戴瑤指的是針對人才家屬的保障計劃。

這份計劃原本打算過幾天再公佈,現在看來,必須提前了。

訊息一經公佈,如同在平靜的湖面投下了一顆巨石,瞬間激起千層浪。

新勢力內部原本搖擺不定的人才,看到這份充滿人性化的福利計劃,心中最後一絲疑慮也煙消雲散。

他們開始意識到,新勢力不僅僅重視他們的才能,更關心他們的生活,這種被重視的感覺,讓他們對新勢力的未來充滿了希望。

新勢力內部,希望的氛

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