第146章 愛與業的星河璀璨榮耀之路

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悠悠和小明的企業培訓業務在不斷拓展的過程中，迎來了一個巨大的機遇。一家全球知名的企業向他們丟擲了橄欖枝，希望能為其量身定製一套全面的培訓方案。

“小明，這可是一個難得的機會，如果能成功拿下這個專案，我們公司的知名度和影響力將大大提升。”悠悠難掩內心的激動。

小明也深知這個專案的重要性，“但這個專案的要求極高，時間又緊迫，對我們團隊是個極大的考驗。”

他們迅速組建了一個精英團隊，全力投入到方案的策劃中。然而，在調研該企業的過程中，他們發現其內部組織結構複雜，業務板塊眾多，需求難以統一。

“悠悠，各個部門的意見都不一致，我們很難制定出一個讓所有人都滿意的方案。”負責調研的同事面露難色。

悠悠鼓勵大家：“不要灰心，我們要更深入地瞭解他們的業務，找到核心需求和共性問題。”

小明也提出：“或許我們可以先制定幾個不同的草案，然後與關鍵部門和領導進行溝通和協商。”

經過無數次的討論和修改，方案終於初步成型。但在向對方高層彙報時，卻遭到了嚴厲的質疑和批評。

“你們的方案根本沒有觸及到我們的痛點，這樣的東西怎麼能用？”對方領導的話讓整個團隊陷入了沮喪和自我懷疑。

“悠悠，這次是不是我們搞砸了？”小明的信心受到了極大的打擊。

悠悠堅定地看著他：“不，這只是一個挫折，我們重新梳理，一定能找到解決辦法。”

他們帶領團隊重新審視方案，日夜奮戰，對每一個細節都進行了精心打磨。同時，悠悠和小明也積極與對方企業的各個部門進行溝通，傾聽他們的真實需求和意見。

在這個緊張的過程中，悠悠和小明因為壓力過大，情緒變得異常敏感，經常因為一些小事而爭吵。

“小明，你為什麼總是這麼固執，不聽我的建議？”悠悠忍不住發脾氣。

小明也不甘示弱：“你也不理解我，我們這樣怎麼能把專案做好？”

然而，當他們冷靜下來後，又會為自己的衝動而感到後悔。

“悠悠，對不起，我知道我們都太緊張了，不應該這樣互相指責。”小明主動道歉。

悠悠也握住小明的手：“我也有錯，我們要一起面對困難。”

經過不懈的努力，他們終於拿出了一個令對方滿意的方案，併成功簽訂了合同。這個專案的成功讓他們公司在行業內聲名大噪，業務訂單紛至沓來。

而在這個過程中，悠悠和小明的感情也在經歷了風雨後變得更加堅不可摧。

顧曉萱和林宇的藝術大學在全球藝術大賽的成功舉辦後，吸引了眾多國際知名藝術家的關注。他們決定趁熱打鐵，創辦一個國際藝術家駐留專案，為學校帶來更多的藝術交流和創新。

“林宇，這個專案需要大量的資金和資源支援，我們能行嗎？”顧曉萱有些擔憂。

林宇充滿信心地說：“只要我們努力去爭取，一定可以的。”

他們開始四處奔走，尋求政府、企業和藝術基金會的支援。但在這個過程中，遇到了不少阻力。

“顧曉萱，很多機構對我們的專案不感興趣，覺得風險太大。”林宇有些失落。

顧曉萱鼓勵他：“別灰心，我們再最佳化一下專案方案，突出我們的優勢和特色。”

經過不斷地改進和努力，他們終於獲得了足夠的資金支援。然而，在邀請藝術家的過程中，又因為一些合同條款和待遇問題，與部分藝術家產生了分歧。

“林宇，這位藝術家對我們提供的條件不太滿意，可能不來了。”負責邀請的工作人員著急地說道。

林