第150章 籌備工作

請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。

第150章：籌備工作，聯盟的即將啟航

儘管ppAc內部存在著對聯盟的阻力，外界也充斥著公眾的質疑之聲，但ppAc、NEA和Ftc組成的聯盟籌備工作，依舊在緊張而有序地推進著。這是一場與時間賽跑的競賽，因為神秘組織的威脅如同一把高懸的達摩克利斯之劍，隨時可能落下，帶來不可預估的災難。

在ppAc的總部，林銳忙碌的身影穿梭於各個部門之間。他深知，聯盟的首次行動至關重要，這不僅關係到能否有效打擊神秘組織，更決定著聯盟未來的走向。一個成功的首次行動，能夠增強聯盟成員之間的信心和凝聚力，反之，則可能讓聯盟陷入信任危機，甚至分崩離析。

林銳首先要面對的任務，是組建聯盟的指揮機構。這並非易事，因為ppAc、NEA和Ftc都有著各自獨立的指揮體系和管理模式，要將它們整合在一起，需要充分考慮各方的利益和訴求，同時還要確保指揮的高效和統一。

他召集了ppAc內部的精英指揮官們，召開了一次又一次的會議。在會議上，大家圍坐在一起，對著巨大的作戰地圖和詳細的人員資料，激烈地討論著指揮機構的架構和人員安排。

“我們必須要建立一個能夠快速反應、靈活排程的指揮體系。”林銳指著地圖上的各個區域，神情嚴肅地說道，“神秘組織的行動詭秘，我們的指揮機構必須能夠及時應對各種突發情況。”

一位經驗豐富的指揮官提出了自己的擔憂：“林銳，可是我們與NEA、Ftc的指揮風格和戰術理念都有所不同，要如何協調呢？”

林銳沉思片刻，回答道：“這正是我們需要解決的問題。我們可以設立一個聯合指揮中心，由三方派出的代表共同組成。在這個中心裡，我們要建立一套統一的指揮流程和通訊標準，確保資訊的流暢傳遞和指令的有效執行。”

經過一番深入的討論和權衡，他們初步確定了指揮機構的架構。聯合指揮中心將設立多個部門，包括情報分析部、作戰計劃部、後勤保障部等。每個部門都由三方的人員共同組成，以實現資訊共享和協同工作。

在確定了指揮機構的架構後，林銳又開始著手調配軍事力量。他仔細研究了ppAc的兵力分佈和裝備情況，結合聯盟的作戰需求，制定了詳細的調配方案。

“我們要根據不同的任務需求，合理分配兵力。”林銳在軍事會議上說道，“對於一些關鍵的任務，我們要派出最精銳的部隊，確保任務的成功完成。”

同時，他也與NEA和Ftc的代表進行了多次溝通，協調各方的軍事力量。在這個過程中，不可避免地遇到了一些分歧。NEA希望能夠在某些關鍵區域部署更多的兵力，以確保自身的安全；而Ftc則認為應該集中力量，進行快速的突襲行動。

林銳耐心地傾聽著各方的意見，然後結合實際情況，提出了折中的方案。“我們不能只考慮自身的利益，而忽視了聯盟的整體戰略。”林銳說道，“我們要在保障各方安全的前提下，集中優勢兵力，對神秘組織的關鍵據點進行打擊。”

經過多次的協商和調整，三方最終達成了一致，確定了軍事力量的調配方案。ppAc將派出一部分精銳的特種部隊，與NEA和Ftc的部隊共同組成聯合行動小組，負責執行一些高難度的任務；而其他的常規部隊，則將根據任務的需要，進行靈活的部署。

除了指揮機構和軍事力量的調配，資源的分配也是籌備工作中的重要一環。林銳深知，資源的合理分配對於聯盟的戰鬥力和持續作戰能力有著至關重要的影響。

他組織了專門的資源管理團隊，對ppAc的各類資源進行了全面的清查和評估。同時，與NEA和Ftc的資源管理部門進行了對接，共同商討資源的分配